Beitragserhöhung Concordia PKV 2026 – Was Versicherte jetzt wissen müssen

Beitragserhöhung Concordia PKV: Was ist bekannt?

Die Concordia Krankenversicherung plant zum Jahresbeginn 2026 eine ansehnliche Beitragsanpassung in den PKV-Tarifen. Beispielsweise soll es im Tarif BV eine Erhöhung um einen zweistelligen Prozentsatz geben – Wir ergänzen die Angaben umgehend in diesem Artikel, sobald uns die genauen Zahlen vorliegen. Die Beitragserhöhung betrifft Versicherte in den alten Bisex-Tarifen, aber auch die jüngeren Unisex-Tarife sind nicht ausgenommen. Somit sind langjährig versicherte Beamte genau wie Beamtenanwärter betroffen und alle Neukunden, die eine PKV bei der Concordia abschließen. Die Beihilfeergänzungstarife sowie die geöffneten ambulanten Zusatztarife „AZP“, „AZSH“ und „AZN“ bleiben beitragsstabil. 

In Regel erhalten die Kunden der Concordia – wie die aller anderen Gesellschaften, die ihre Beiträge erhöhen – das Informationsschreiben per Post im Oktober, spätestens im November 2025. Die Nachricht sorgt natürlich bei vielen Versicherten für Verunsicherung: Hat man mit der PKV bei der Concordia noch eine stabile und kalkulierbare Gesundheitsvorsorge? Doch die Beitragserhöhung bei der Concordia ist kein Einzelfall. Auch andere private Krankenversicherer passen ihre Beiträge regelmäßig an.

Warum kommt es zu Beitragserhöhungen in der PKV?

Private Krankenversicherungen wie die Concordia dürfen ihre Beiträge nicht willkürlich erhöhen. Beitragserhöhungen sind gesetzlich geregelt und dürfen nur dann erfolgen, wenn die tatsächlichen Leistungsausgaben deutlich von den kalkulierten Werten abweichen. In den meisten Fällen haben die Versicherungen eine Beitragsabweichung von mindestens 5% festgelegt. Die bedeutendsten und immer wiederkehrenden Faktoren für Beitragsanpassungen in der privaten Krankenversicherung sind – genau wie in der gesetzlichen Krankenkasse – folgende:

1. Medizinischer Fortschritt: Neue, oft teure Behandlungsmethoden erhöhen die durchschnittlichen Kosten pro Versichertem.
2. Demografischer Wandel: Die Versichertengemeinschaft wird im Durchschnitt immer älter, die Versicherungsdauer der Menschen immer länger. Das führt zu steigenden Ausgaben.
3. Zinssituation: Niedrige und schwankende Zinsen erschweren es Versicherern, Rückstellungen gewinnbringend zu verzinsen.
4. Die hohe Inflation: Diese wirkt sich branchenübergreifend auf alle Bereiche aus.

In der Regel prüfen Versicherungsgesellschaften jährlich, ob eine Erhöhung notwendig ist. Regelmäßige Beitragsanpassungen lassen sich nicht vermeiden. Eine Beitragserhöhung wie bei der Concordia zum 01.01.2026 ist also das Ergebnis der oben genannten Faktoren und gesetzlich geregelter Mechanismen – für Versicherte nur ein schwacher Trost.

Kurzportrait: Die Concordia Krankenversicherung

Die Concordia Krankenversicherungs-AG ist eine Tochtergesellschaft der Concordia Versicherungs-Gesellschaft auf Gegenseitigkeit (VVaG) mit Sitz in Hannover. Die Concordia-Gruppe ist seit über 150 Jahren im Versicherungswesen aktiv und betreut rund 1,3 Millionen Kunden mit über 3 Millionen Verträgen in Deutschland.

Im Bereich der privaten Krankenversicherung verzeichnet die Concordia aktuell ca. 22.000 vollversicherte Personen, davon sind mehr als 2/3 beihilfeberechtigte wie Beamte und Beamtenanwärter. Somit handelt es sich um eine im Vergleich kleine Gesellschaft. Aber wie wir immer betonen: Die Größe einer Versicherungsgesellschaft hat keinerlei Aussagekraft über die Beitragsstabilität, die Annahmepolitik oder die Wirtschaftlichkeit.

Die Concordia weist eine solide finanzielle Basis auf. Die aufsichtsrechtliche Solvenzquote liegt stabil bei über 530 Prozent. Das Neugeschäft wächst überdurchschnittlich stark. All das unterstreicht die wirtschaftliche Stabilität und die Fähigkeit, langfristige Verpflichtungen gegenüber den Versicherten zu erfüllen. Bei der Kapitalanlage verfolgt das Unternehmen einen sicheren, konservativen Weg und legt hauptsächlich in festverzinsbare Wertpapiere, mit höchster Bonität (überwiegend AAA-Wertpapiere) an. Zur Absicherung ihrer Risiken arbeitet die Concordia Krankenversicherungs-AG mit der Hannoversche Rückversicherung zusammen.

Allgemeine Beitragsstabilität der Concordia

Nicht nur bei Beamten war die Concordia in der Vergangenheit beliebt: Aufgrund solider Leistungen und der Beitragsstabilität – trotz der im Vergleich recht günstigen PKV-Tarife. Als mittelständischer Anbieter legt die Concordia bis heute besonderen Wert auf eine solide, konservative Tarifpolitik. Auch aus unser Erfahrung als unabhängige Makler können wir bestätigen, dass die Annahmepolitik sehr restriktiv ist. Hier wird sehr genau darauf geachtet, wer mit welchen Vorerkrankungen überhaupt oder mit entsprechend hohen Risikozuschlägen angenommen wird. Und das ist ein entscheidender Faktor für finanzielle Stabilität und eine solide, zukunftsfähige Beitragskalkulation.

Die Concordia gehört zusammen mit der Alten Oldenburger zu den beitragsstabilsten Gesellschaften in Deutschland. Doch wie die aktuelle Beitragserhöhung zeigt, ist kein Krankenversicherer vor den allgemeinen Herausforderungen des Gesundheitsmarktes gefeit. Somit muss man branchenweit – egal ob PKV oder GKV – mit regelmäßigen Beitragsanpassungen rechnen. Nur das Ausmaß und die Zeitintervalle der Erhöhungen über viele Jahrzehnte hinweg lassen Rückschlüsse ziehen, ob eine PKV langfristig beitragsstabil ist und im Alter bezahlbar bleibt.

Dafür haben wir uns einmal die Beitragsentwicklungen der Concordia am Beispiel der Beamtentarife im „Grundtarif BV“ angeschaut: Die Beitragsanpassungen in den Bisex-Tarifen (seit 01.01.1996) sowie im Unisex-Tarif, der am 01.01.2013 eingeführt wurde. (Zur Erklärung: Alle PKV-Gesellschaften waren ab dem 21.12.2012 verpflichtet, Unisex-Tarife anzubieten.)